Конкурс для включения граждан в резерв управленческих кадров
Администрация Приволжского муниципального района
объявляет конкурс
для включения граждан Российской Федерации
в резерв управленческих кадров Приволжского муниципального района
К кандидатам на включение в резерв управленческих кадров Приволжского муниципального района предъявляются следующие требования:
- гражданство Российской Федерации;
- возраст до 50 лет;
- наличие среднего, либо высшего профессионального образования;
- отсутствие неснятой или непогашенной судимости.
Конкурс проводится в 2 этапа:
1 этап – квалификационный отбор;
2 этап – конкурсный отбор.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в комиссию следующие документы:
- заявление гражданина по форме согласно приложению 1 к постановлению администрации Приволжского муниципального района от 16.03.2017 № 177-п «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Приволжского муниципального района»;
- анкету для включения в Резерв по форме согласно приложению 2 к постановлению администрации Приволжского муниципального района от 16.03.2017 № 177-п «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Приволжского муниципального района», заполненную и собственноручно подписанную гражданином;
- ходатайство о включении в Резерв согласно приложению 3 постановлению администрации Приволжского муниципального района от 16.03.2017 № 177-п «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Приволжского муниципального района» (кроме кандидатов, выдвигающихся в порядке самовыдвижения);
- согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению 4 к постановлению администрации Приволжского муниципального района от 16.03.2017 № 177-п «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Приволжского муниципального района»;
- фотография 3 x 4;
- копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
- копии документов об образовании, о квалификации, а также по желанию Гражданина - копии документов, подтверждающих наличие ученой степени, ученого звания;
- копия трудовой книжки или копии иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность Гражданина;
- письменное поручительство лица, занимающего вышестоящую руководящую должность (в отношении Кандидатов, выдвигающихся в порядке самовыдвижения), в произвольной форме;
- рекомендательные письма и иные документы, подтверждающие профессиональные заслуги и личностные качества Кандидата (по желанию).
Документы представляются в комиссию в течение 30 дней со дня опубликования объявления о проведении конкурса в периодическом печатном издании, газете «Приволжская новь» (до 29.04.2017г.).
Прием документов производится ежедневно по адресу: Ивановская область, г. Приволжск, ул. Революционная, д.63, кабинет 36 , с 10.00.до 12.00 и с 15.00 до 17.00 (кроме выходных дней и нерабочих праздничных дней).
Подробную информацию об условиях проведения конкурса можно получить по телефону 4-19-36 с 9.00 до 17.00.
Несвоевременное представление документов, представление их в не полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин являются основанием отказа гражданину для участия в конкурсе.
Постановление администрации Приволжского муниципального района от 16.03.2017 № 177-п «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Приволжского муниципального района» размещено на сайте администрации Приволжского муниципального района в разделе нормативно-правовая база.
